Accords signé Charte des 15 engagements pour l'équilibre des temps de vie

  • Effet : 2014-12-31 ; Échéance : illimité
Documents
Les membres du Comité exécutif de Société Générale s’engagent par la signature de cette charte, à soutenir et à promouvoir les comportements constructifs dans le cadre de l’organisation du travail et des relations entre managers et salariés : - l'exemplarité des managers, - le respect de l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle, - l'optimisation des réunions - du bon usage des e-mails

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