Avantages sociaux, la Direction passe à l'offensive !
Publié le 2018-12-04
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La CFDT est persuadée que si cette première attaque n'est pas endiguée M. OUDEA et le Conseil d'Administration ne s'arrêteront pa là.
La CFDT privilégiant une vision à long terme s'inscrit en résistance contre ces mesures aussi injustes qu'inacceptables.
La CFDT a la culture du compromis, pas de la compromission.
Ce n'est pas aux salariés de financer eux-mêmes leur NAO.
Signer la pétition en ligne.
