La Direction nous a convié à la commission de suivi sur le télétravail le 10 janvier. Elle a communiqué sur les chiffres au 31/10/2018
8 699 salariés bénéficiaient du travail dont 93% de Cadres. 49% sont des hommes.
La CFDT avait quelques points à éclaircir : Le télétravail pour les salariés à temps partiel, pour les saariés de BDDF, pour les prestataires ITEC et RESG, pour les jours de problèmes de transport (grève, météo...)

La mobilisation du 14 decembre a été un succès avec près de 25 % de grévistes. Un ras le bol du mépris de la Direction de tout les efforts fait ces dernières années sans aucune reconnaissance financière mais pas que.
L'année se termine, leur du bilan pour les activités du CE. Les élus CFDT vous font un compte endu des differentes commissions.

Les élus CFDT, CGT, rejoint par la CFTC et FO ont fait une déclaration à la Direction pour demander d'ouvrir une négociation salariale sincère et respectueuse des salariés. Le comportement de la Direction a fait sortir les élus CFDT et CGT à 2 reprises. 
Projet de transfert de certains processus de GBS en Inde et en Roumanie, aucune justification technique ni financière.
Projet  de BDDF d'evolution du dispositif Hors Zone Urbaine et Dense,  HZUD, encore un dossier mal bouclé.
Point de vente concernées par un passage en multisites HZUD, aucune justification économique dans les choix.
Ajout au Règlement Intérieur de 2 annexes :
- relative à la politique du groupe en matière de sanctions disciplinaires
- relative à la politique du groupe en matière de lutte contre les comportements inappropriés

La CFDT a mis l'accent sur le pouvoir d'achat des salariés mais également l'amélioration de conditions de travail et la valorisation continue des compétences.
La CFDT s'est démarqué dans les revendications en sollicitant des mesures nouvelles, inédites et sérieuses afin de récompenser l'investissement de tous qui a permis d'enregistrer des résultats exemplaires.
La CFDT a signé.

Le 13 décembre dernier a eu lieu le renouvellement des membres du Comité de Groupe Européen. Il est composé de 30 membres élus ou désignés pour 3 ans, dont 12 représentants français. La CFDT a 4 sièges attribués à SG, CDN, Boursorama et ALD. 
Les 18 postes européens sont attribués en fonction de l'effectif. Par ordre décroissant apparait, la Roumanie, la Réplubique Tchèque, l'Allemagne, le royaume-Uni, l'Italie, le Luxembourg...
Il y a 2 réunions par an, fin juin et début décembre.
C'est l'occasion d'échanger sur nos environnements et avoir ainsi une vision européenne de la politique SG.  
Lors de cette plénière, nous avons pu constater que l'ensemble des pays européen voient leurs avantages sociaux (quand ça existe) fondre voire disparaître, mais plus globalement, s'inquiète de la situation du groupe SG. Beaucoup d'implantations étrangères ont été vendus en 2018, Privat banking Belgique, la Bulgarie, l'Albanie, la Pologne, la Serbie...cela ne rassure pas nos collègues sur leur avenir.
La CFDT a demandé où en était les négociations sur le renouvellement de l'accord cadre mondial sur les droits fondamentaux à M. BOUNI, directeur de relations sociales : il a alors répondu que si tout va bien l'accord cadre serait signé dans la première quinzaine de janvier 2019 et nous renvoie vers l'UNI pour en savoir plus...Plus de 6 mois après son échéance, souhaitons que ce laps de temps aura permis d'obtenir un nouvel accord permettant une amélioration des conditions de vie au travail pour nos collègues européens.

Le catalogue CSEC Vacances Famille 2019 est paru !
Attention, il n'est disponible qu'en version numérique, il ne sera pas imprimé.
Pour la période rouge, du 6 juillet au 31 août, les dossiers sont à envoyer exclusivement par courrier POSTAL au plus tard le 8 février
De nouvelles destinations sont au programme, n'attendez pas pour le consulter ci-dessous ou directement sur le site du CSEC 

La CFDT-SG vous accompagnera toujours et encore au cours de cette nouvelle année.
Nous resterons fidèles à nos engagements et continuerons à vous défendre et à remonter vos difficultés.
Nous espèrons que vous serez de plus en plus nombreux à nous rejoindre pour donner plus de poids à nos revendications.
La CFDT-SG vous souhaite une belle année 2019 !

Début décembre, à l'issue des élections de la fonction publique, la CFDT est devenue première organisation syndicale en France tous secteurs confondus avec quelque 120 000 voix d'avance sur la CGT.
Déjà première dans le secteur privé depuis mai 2017, sa deuxième place dans la fonction public donne un total de 1 841 542 voix et hisse la CFDT sur la plus haute marche du podium.
Ce sont les bulletins CFDT que vous déposez dans les urnes lors des élections de vos établissements qui font aujourd'hui la victoire de la CFDT.
Comme ce seront les bulletins CFDT que vous déposerez dans les prochaines élections de CSE qui feront de la CFDT, la 1ère organisation syndicale à Société Générale.
Une reconnaissance des salariés qui nous permet d'être plus fort devant nos interlocuteurs.
MERCI !

Une nouvelle équipe se présente à la DEC de Vincennes

Malgré la forte mobilisation des salariés le 14 décembre, la direction refuse de rouvrir les discussions sur les salaires.
Elle reste sourde aux attentes des salariés, d’ailleurs à l’entendre tout va bien.
Après 7 années sans augmentation pérenne et collective et au mépris de l’effort collectif consenti par les salariés, la direction intensifie son plan d’économie.
1 % de la RAGB pour les salaires inférieurs à 31.000€ ce n’est pas suffisant pour compenser la perte de pouvoir d’achat subie ces dernières années.
Pire, la direction aujourd’hui s’attaque à nos avantages sociaux, aidée en cela par le SNB.
Si ce dernier a fait le choix de devenir le bras armé de la direction au prix de toutes les compromissions, la CFDT a fait le choix des salariés.
Le 14 décembre vous avez dit stop. Nous vous avons entendus et à notre tour nous disons stop à la casse sociale.
La CFDT ne signera pas la NAO et restera aux côtés des salariés
Les temps sont durs pour les salariés et personne ne peut faire l’impasse sur 1.000€, la CFDT a signé l’accord sur le supplément d’inté-ressement.