Avantages sociaux, la Direction passe à l'offensive !
La CFDT est persuadée que si cette première attaque n\'est pas endiguée M. OUDEA et le Conseil d\'Administration ne s\'arrêteront pa là.
La CFDT privilégiant une vision à long terme s\'inscrit en résistance contre ces mesures aussi injustes qu\'inacceptables.
La CFDT a la culture du compromis, pas de la compromission.
Ce n\'est pas aux salariés de financer eux-mêmes leur NAO.
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